La Escuela del Agua de Veolia participa activamente en el Congreso Técnico de Orientación Profesional de Barcelona, celebrado el jueves en el DHub de Barcelona y organizado por Barcelona Activa, donde se agotaron las 300 plazas disponibles.

Durante el congreso, la Escuela del Agua participó en la mesa redonda sobre “FP Dual miradas desde el aula y la empresa”, compartiendo su trayectoria pionera en FP Dual y aportando su visión sobre los perfiles profesionales más demandados en el contexto de la transición ecológica y digital.

“Desde 2012, impulsamos la FP Dual del agua en colaboración con administraciones y centros educativos, estando hoy presente en 17 centros de 8 comunidades autónomas. Energía y agua es el sector líder en inserción de FP con un 74% según el informe del Observatorio de la Formación Profesional en España publicado en diciembre del 2024, Por ello impulsamos acciones de sensibilización y visibilización de profesiones relacionadas con este elevado índice de empleabilidad a través del programa Vocaciones Agua” destacó Mónica Pérez, Directora Académica de la Escuela del Agua.

La apuesta por la FP Dual se fundamenta en tres pilares: empleo de calidad, productividad del sector y colaboración público-privada, mediante convenios que integran prácticas retribuidas, equipamiento técnico en centros formativos, visitas formativas, participación de profesionales y proyectos de innovación educativa. Además, se subraya la importancia de generar vocaciones entre los jóvenes, que tienden a buscar proyectos con impacto social, pasión y sentido, más allá de la estabilidad económica.

Datos de impacto sobre el mercado laboral y el futuro del trabajo

 

El congreso técnico de  orientación profesional de Barcelona también fue escenario de la presentación del informe “The Future of Jobs 2025”, expuesto por Sam Grayling, que destacó cinco impulsores clave que transformarán el mercado laboral hasta 2030: el cambio tecnológico, la transición verde, los cambios demográficos, la fragmentación geoeconómica y la incertidumbre económica. El informe señaló que la principal barrera para la transformación empresarial es la brecha de habilidades, y que uno de cada dos empleadores planea reorientar su negocio en respuesta al avance de la inteligencia artificial. Además, se prevé un crecimiento neto del 7% en el empleo global en este horizonte.

Contexto económico y oportunidades en Barcelona

 

Àngels Santigosa, responsable del Departamento de Estudios de la Gerencia de Economía del Ayuntamiento de Barcelona, presentó una panorámica optimista del mercado laboral en Barcelona, con un crecimiento del PIB del 3,8% en 2024 y un récord histórico de empleo en mayo de 2025. La ciudad registra una tasa de paro del 7%, por debajo de la media catalana y española. También destacó la fuerte relación entre formación, ocupación y salario, así como el papel clave de sectores estratégicos como las TIC, la economía verde y azul, el turismo y el deporte. En Cataluña, se prevé la incorporación de 19.000 profesionales al sector de las energías renovables en los próximos años.

Innovación, alianzas y formación alineada al futuro

 

Núria Vallduriola, directora de Enseñanzas Postobligatorias del Consorci d’Educació de Barcelona, subrayó la necesidad de establecer alianzas entre centros de FP para compartir innovación, responder a retos reales de aprendizaje y fomentar el job shadowing entre empresas y centros educativos.

Por su parte, la divulgadora y experta en inteligencia artificial Nerea Luis recalcó la importancia de preparar a los jóvenes en alfabetización digital, pensamiento computacional y ética de la IA, para construir un mercado laboral más justo, inclusivo y tecnológicamente avanzado.

La participación de la Escuela del Agua de Veolia en este congreso refuerza su papel como motor formativo en el ámbito del agua, conectando formación, empleo, sostenibilidad e innovación en un momento clave para el futuro del mercado laboral. Fiel a su misión de impulsar una formación vinculada con la realidad empresarial y sostenible, la Escuela del Agua se posiciona como un actor clave en este escenario. Su apuesta por la FP Dual y la transición ecológica contribuye a construir un futuro laboral más inclusivo, verde y preparado para la era digital.